2月24日，汉中市南郑区教体局召开干部任前集体廉政谈话会，局党组书记、局长彭涛，局党组成员、副局长陈小鹏，局党组成员、教研室主任朱影等领导，局机关各股室、部分学校负责人，33名新任干部参加了会议。

会议宣读了人事任免职文件，组织学习了《中国共产党组织处理规定（试行）》，新任干部向区教体局党组递交了《干部廉政承诺书》。

会议指出，本次任用调整的学校管理人员，是经过了教育教学和综合管理能力测试民主测评，全面参考了近三年综合考核名次以及教育教学成绩，对照“凭实绩说话、靠作风吃饭”的原则选出来的优秀干部。新任干部们要迅速进入角色，把心思用在工作上，把干劲使在事业上，把精力倾注到发展上，推动学校各项工作再上新台阶；要坚决做到“到位不越位，献策不决策，补台不拆台”，立足做好本职工作，不断提高综合素质，认真履职，创造一流业绩，深研业务，争当专家型管理者，尽快适应新的工作岗位，做好教师的表率。

彭涛强调：要勤于学习，加强自身修养。加强政治理论学习，全面准确地掌握和运用党的先进理论和有关教育的方针政策，践行“为党育人，为国育才”政治使命；加强法律法规学习，熟悉各项规章制度，做到知法懂法，实现依法行政、廉洁从教；加强业务知识学习，不断完善自身知识结构，使自己尽快成为本职工作中的行家里手，推动学校健康向上发展。要忠于职守，认真履职尽责。践行岗位职责，围绕学校发展的目标，尽心、尽职、尽力落实好学校党政领导班子集体的各项决策部署；强化廉政职责，认真履行党风廉政建设职责，切实做到“一岗双责”；加强团结协作，始终与组织保持高度一致，集中精力在学校发展上破难题、克难关。要严于自律，坚持勤政廉政。坚持以身作则，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻做到看“权”自重，掌“权”自省，用“权”自律；坚持工作原则，配合学校班子集体健全完善用制度管权、按制度办事、靠制度管人的工作机制，确保学校管理高效、质量突出、安全稳定、干部优秀、作风优良；自觉、主动接受党和群众的监督，把群众的监督化为提高自身服务能力的动力。