本刊讯（盛荣康 罗润）为了深入贯彻落实习近平总书记关于作风建设的重要指示精神和中省市关于干部作风问题排查整改工作的相关要求以及进一步加强韩城市教育系统作风建设，日前，韩城市教育局印发《关于开展干部作风问题排查整改的工作方案》（以下简称《方案》），对全系统作风建设再深化进行安排部署。

韩城市教育局集中一个月时间，分阶段抓好作风问题彻底排查整改工作。《方案》强调要结合实际，分析梳理干部教师作风方面存在的突出问题，认真制定工作方案，逐项开展对照检查，建立整改工作台账，扎实开展整改。要强化执纪问责，对典型问题或案例要进行公开通报曝光，对存在问题的干部教师要及时批评教育，对经教育培训仍无明显改观的干部教师，给予组织处理或党纪政纪处分，直至调整工作岗位。要成立督查组，通过查阅资料、随即抽查等方式进行明察暗访和监督检查，对发现的典型案例要见人见事，最终形成书面材料报上级部门。

2018年上半年，韩城市教育系统以“党建引领、作风保障、质量为先”为发展思路，以落实中央八项规定实施细则为重点，紧盯“关键少数”，以“四服务四提升”作风建设主题活动为主线，突出解决顽症痼疾，大力弘扬新风正气。对脱贫攻坚、干部管理、绩效考核等领域和“一桌餐”、“升学宴””等问题进行专项整治。严肃查处违规补课、向学生推销资料和公款吃喝等问题。按照市委关于冯新柱案“以案促改”工作的意见精神，深入开展廉政教育活动。集体约谈2次，通报批评94人次，书面检查24人次，约谈训诫15人次，提醒谈话4人，诫勉谈话11人次，党政纪处分2人，引领党员干部自觉担当起抓班子、带队伍、正风气、促发展的“第一责任”，作风建设永远在路上的意识得到强化。